CONSEJOS PARA
CONSEGUIR EMPLEO
Las empresas no seleccionan a personas tímidas y
titubeantes para unirse a su plantilla de empleados; sino que buscan
a las personas que demuestran energía y disposición para satisfacer
sus necesidades.
De esta forma,
Gloria Olvera Coronilla, Trabajadora social de la Dirección General
de Orientación y Servicios Educativos (DGOSE) de la UNAM, hizo una
lista para asegurar el éxito profesional al buscar trabajo, en la
conferencia “Cómo buscar empleo” ofrecida dentro de las Jornadas
Juveniles que se llevan a cabo en la XXXI Feria Internacional del
Libro del Palacio de Minería (FILPM).
Primeramente, el
novato tiene que encontrar cuáles son sus intereses y capacidades
para que pueda ofrecerlas a la empresa que le interesa para
desarrollarse. “Recuerda que no eres el único que quiere trabajar,
vende todas tus capacidades para que te acepten”, dijo la
especialista.
“Lo más
importante es convencer al departamento de recursos humanos de que
tú eres a quien buscan”, expuso Olvera.
Y es que una empresa gasta mucho dinero para
contratar a la gente principalmente por los impuestos, por eso, el
jefe de personal escoge a la persona exacta.
El futuro
trabajador tiene que tomar en cuenta dos aspectos. El primero es
presentarse a una cita de trabajo de forma pulcra y puntual. Lo
siguiente es elaborar un currículum breve que sólo contenga los
datos indispensables que desglosen las capacidades con las que
cuenta y priorizando lo que ofrece a la empresa.
“La DGOSE cuenta con materiales de apoyo para realizar
un perfecto currículum y triunfar en una cita de trabajo”, concluyó
Olvera Coronilla.
ALGUIEN QUIERE LO QUE TU TIENES, ALGUIEN TIENE LO QUE
TU QUIERES.
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